jūsu viedoklis

Atkarīgs no apstākļiem, es teiktu, no amata, slodzes, darba specifikas, arī abu kandidātu cilvēciskajām īpašībām.

skatoties, káds darba prasíbas, ja augstáká nav nepiecieshama, iespéjams, izvélésies to, kursh nemácás un varés normáli strádát, bez problémám ar grafika sastádíshanu un mácíbu atvaljinájumiem utml

Ja darbs ir klasiskais variants 8:00 - 17:00 piecas dienas nedēļā, tad gan darba devējs, gan kandidāts noteikti apzinās, ka to būtu praktiski neiespējami apvienot ar studijām. Ja maiņu darbs vai kas tāds, kur elastīgs un darbiniekam pielāgojams grafiks, varbūt tad tas ir citādāk.

Noteikti atkarīgs no sfēras un no darba devēja. Ir amati un sfēras, kurās izglītība nav būtiska, bet gan pieredze.

Tas ir ļoti atkarīgs no uzņēmuma un amata. Daudzi plaši atpazīstami uzņēmumi labprāt piedāvā darbu arī studentiem vai cilvēkiem bez darba pieredzes, ja vien ir gribēšana mācīties un strādāt.
https://www.cvmarket.lv/junior-cabin-crew-jaunakais-stjuarts-e-marupes-novads-air-baltic-corporation-as-168768
https://www.cvmarket.lv/tulkosanas-projektu-vaditaja-asistents-e-riga-lingmaster-sia-168650
https://www.cvmarket.lv/biroja-administrators-e-riga-emt-sia-168825
u.t.t.

Atkarīgs no amata, darba specifikas un visa pārējā. Un mācības uzreiz nenozīmē, ka nevar savienot ar darbu, ja grib, visu var labi savienot. Es visdrīzāk ņemtu to, kurš mācās.

Atkarīgs no tā, kādā amatā, bet, cilvēks, kas mācās, ir perspektīvāks. Te, protams, jārēķinās, ne tik daudz ar mācību atvaļinājumiem, kā to, ka cilvēks, dabūjis diplomu, aizies. Ja varu nodrošināt šādam cilvēkam izaugsmes iespējas savā uzņēmumā, ņemšu to, kas mācās. Ja ne - visticamāk to, kas nemācās, uz to lielākas cerības, ka tas neaizies.

Ņemtu darbā to, kur mācās augstāko. Liktos motivētāks. Ja jau augstākā - apvienot var ar darbu. Piemēram skoloties vakara grupā, lai lieki nav jākavē darbs.
Protams, ja darbs nav ar specifiskām prasībām pret kandidātu - abus izvērtētu vienādi. Ņemtu darbā to, kurš liktos piemērotāks un ar kuru varētu labāk sastrādāties.