Kārtot pēc: jaunākā, vecākā

« iepriekšējā | 1 2 3 4 5 6

tās kuras nav vakcinējušās

Sarmīte A

144

Reģ: 02.02.2019

Sveikas!
Tās kuras nav vakcinējušās un strādā
jautājums
vai darbā spiež vakcinēties un ja nevakcinēsies sola atlaist?

11.10.2021 21:17 |

Godfather

334

Reģ: 12.10.2018

Laikam jau jāsagaida kad būs +100 mirušie dienā no Covid un arī tad būt tie kuri nevakcinēsies.

12.10.2021 12:21 |

putns

436

Reģ: 04.06.2015

Nē, neko nesaka.
Es gan domāju, ka pēc laika tas tiks atcelts, ka darbinieku var atstādināt. Jo saslimstība būs kritusi, vai vakcinācija augusi, vai ko nu valdība tajā mirklī izdomās. Zinu dažus cilvēkus no vienas no lielākajām pašvaldībām - tur vispār reti kurš ir vakcinējies un par šo paziņojumu arī neceļ ausis. Tieši tā iemesla dēļ, ka darba likums nav mainīts. Ja tiešām no viņiem visiem būs jāatbrīvojas, tas būs ļoti interesanti, jo nāksies veselas nodaļas izslaucīt tukšas, tostarp grāmatvedību. Nedomāju, ka šī ir tāda vienīgā pašvaldība Latvijā. Par Ķekavas skolotājiem jau pat Delfos bija raksts, un arī tur šaubos, ka tikai Ķekavai ir šāda problēma. Nu, ja valdība tomēr ir stingri apņēmusies cilvēkus par katru cenu iedzīt stūrī, tad domāju, ka valstī būs krahs, un tieši valsts sektorā. To būs interesanti redzēt.

12.10.2021 09:51 |

C00L Dzipsy

4759

Reģ: 22.10.2020

unicorngirl @ 12.10.2021 07:00
https://failiem.lv/u/nn62cfhjw
Nu citādāk nemācēju. Šis klejo pa facebooku, bet nav muļķības ?

12.10.2021 08:55 |

ganesha

440

Reģ: 06.06.2021

Maximās ir jāvakcinējas, Elvi utt.

12.10.2021 08:30 |

Shayk

3481

Reģ: 28.12.2018

Kada jega, ja sabiedriskaja visi brauc kopa. Tad vajag zalo un sarkano vagonu taisit, pa ielu ari katra puse pa krasam sadalit. Vaknicetie pa labo, nevakcinetie pa kreiso. Deblisms! 🤣🤣🤣Labi, ka es tur nedzivoju. Cirks kaut kads.

12.10.2021 08:24 |

unicorngirl

198

Reģ: 18.08.2015

https://failiem.lv/u/nn62cfhjw
Nu citādāk nemācēju. Šis klejo pa facebooku, bet nav muļķības 😉

12.10.2021 07:00 |

unicorngirl

198

Reģ: 18.08.2015

Jacqueline, Atstādina bez darba algas saglabāšanas- esi darba attiecībās, bet algu nemaksās. It kā līdz 15.novembrim darbiniekus vispār nedrīkst aiztikt. Runājot par atlaišanu- tas tiesa, darbinieku var atlaist tikai darba likumā noteiktajos gadījumos. Nevaru atrast, taču lasīju nesen jurista ieteikumu- lūgt darba devējam paskaidrojumu, kāpēc apdraudi savu vai citu veselību VEICOT DARBA PIENĀKUMUS, ja neesi vakcinējies. Par testa veikšanu par saviem līdzekļiem- arī to nosaka likums. Tā bilde "atbild jurists" man tālrunī ir, mēğināšu ievietot (ja sanāks, nekad neesmu šeit ievietojusi bildes). Varbūt kādai noder. Pabalstu neizmaksā, ja esi abrīvots pēc paša vēlēšanās. Vienmēr vislabāk, ja esi atlaists ar 25.kodu- savstarpējā vienošanās. Es esmu vakcinēta, bet mums darbā nevienu negrasās ne atstādināt, ne atlaist tāpēc, ka kāds nav vakcinējies.

12.10.2021 06:55 |

Forele123

312

Reģ: 29.04.2021

arī testi nav jātaisa vai maskas jāvelk.

12.10.2021 03:46 |

Forele123

312

Reģ: 29.04.2021

nop, man darbā to neprasa.

12.10.2021 03:44 |

Jacqueline

908

Reģ: 05.08.2021

Trojas zirgs @ 12.10.2021 00:49
Tātad, ko nosaka burvīgais MK 09.10.2021. rīkojums Nr.720 "Par ārkārtējās situācijas izsludināšanu".
5.2.apakšpunkts: "ja darba devējs ir informējis darbinieku, ka darba pienākumu veikšanai nepieciešams vakcinācijas vai pārslimošanas sertifikāts, darbinieka pienākums ir uzsākt vakcināciju ne vēlāk kā 7 dienu laikā no minētās informācijas saņemšanas un to pabeigt ne vēlāk kā 7 dienas pēc vakcīnas lietošanas instrukcijā norādītā īsākā termiņa. Ja darbinieks (amatpersona) vakcināciju nav uzsācis vai pabeidzis noteiktajā termiņā (līdz 2021. gada 15. novembrim), darba devējs darbinieku atstādina no darba pienākumu veikšanas"
Sanāk, ka atstādina, nevis atlaiž.

Tur nebija kaut kā, ja atlaiž - nevar pieteikties bezdarbniekiem? Varbūt, ir labi, ja atstādina.

12.10.2021 00:54 |

Trojas zirgs

153

Reģ: 22.07.2021

Tātad, ko nosaka burvīgais MK 09.10.2021. rīkojums Nr.720 "Par ārkārtējās situācijas izsludināšanu".
5.2.apakšpunkts: "ja darba devējs ir informējis darbinieku, ka darba pienākumu veikšanai nepieciešams vakcinācijas vai pārslimošanas sertifikāts, darbinieka pienākums ir uzsākt vakcināciju ne vēlāk kā 7 dienu laikā no minētās informācijas saņemšanas un to pabeigt ne vēlāk kā 7 dienas pēc vakcīnas lietošanas instrukcijā norādītā īsākā termiņa. Ja darbinieks (amatpersona) vakcināciju nav uzsācis vai pabeidzis noteiktajā termiņā (līdz 2021. gada 15. novembrim), darba devējs darbinieku atstādina no darba pienākumu veikšanas"
Sanāk, ka atstādina, nevis atlaiž.

12.10.2021 00:49 |

Jacqueline

908

Reģ: 05.08.2021

Melisandra @ 11.10.2021 23:48
Jā, prasa lai uz 15.11 būtu sertifikāts.

Tas attiecas uz tiem,kas uz vietas darbojās vai visiem cilvēkiem, kuriem tiek izmaksāta darba alga?

12.10.2021 00:46 |

Melisandra

114

Reģ: 14.07.2021

Jā, prasa lai uz 15.11 būtu sertifikāts.

11.10.2021 23:48 |

Shayk

3481

Reģ: 28.12.2018

Izskatas, ka neviens isti nezin kadi tur likumi. Katrs saka ko citu.

11.10.2021 23:36 |

C00L Dzipsy

4759

Reģ: 22.10.2020

Darba ņēmējs un Darba devējs savstarpējās attiecības izbeidz pamatojoties uz DL nevis MK. Nevienu nevar atlaist tikai tāpēc, ka MK tā nosaka. Tādā gadījumā ir jāmaina arī DL, kurš uz doto brīdi ir nemainīgs.
Ja kādam draud ar atlaišanu, lai uzņēmuma vadītājs "atslābst", jo darba ņēmējam šādā gadījumā ir visas tiesības vērsties tiesā.

11.10.2021 23:14 |