Atlūgums pārbaudes laikā.

738

Reģ: 14.10.2011

Sveikas, meitenes! :)
Vēršos pēc padoma, jo, iespējams, kāda zinās atbildi uz manu jautājumu.
Nedaudz vairāk kā nedēļu strādāju jaunā darba vietā. Taču pa šo nedēļu laika bijis pietiekami, lai sabeigtu savu veselību. Darbs ir daudz smagāks kā sākumā tika stāstīts, muskuļi sāp, kājās vispār nostāvēt vairs nevar, miega trūkums un fiziski neko vairs nevaru izdarīt. Šodien neaizgāju uz darbu, jo jutos ļoti slikti - galva reiba, roka traumēta. Diemžēl, nebija nekāda iespēja piezvanīt. To domāju darīt rīt.
Jautājums ir - ja esmu pārbaudes laikā, kā nokārtot atlūguma lietu? Vienkārši iet un teikt, ka gribu darbu pamest? Pirmo reizi esmu šādā situācijā, tāpēc nezinu kā pareizi rīkoties.
Jau iepriekš paldies par visām atbildēm. :)

20.05.2013 23:08 |

Libra

7143

Reģ: 13.04.2012

Vienkārši ej pie vadības ar atlūgumu vai palūdz nokārtot aiziešanu pēc abpusējas vienošanās. Pārbaudes laikā aiziešana no darba ir 3 dienu laikā.

20.05.2013 23:13 |

6graudi

728

Reģ: 21.07.2010

Nu, ja neieradies darbā un nepaziņoji par savu prombūtni priekšniecībai, tad visdrīzākais tu jau esi atlaista un nekādu atlūgumu tev vairs nevajadzēs rakstīt.

21.05.2013 11:10 |

kakao

2547

Reģ: 29.01.2009

Diemžēl, nebija nekāda iespēja piezvanīt.

Kā tas ir - nebija? Telefonam kredīts beidzās?

21.05.2013 13:25 |

Ambera

1823

Reģ: 17.05.2013

Mierīgi dodies pie vadības un saki ka ej prom, es parbaudes laika nostradaju 1 ar pus menesi ka man piegriezas aizgaju pateicu man iedeva lapu kur uzrakstīt atlūgumu un nakamaja diena vairs varēju neierasties darba!

21.05.2013 13:26 |

Kery

3308

Reģ: 20.03.2013

Es arī aizgāju pārbaudes laikā. Aizgāju un pateicu, ka nevēlos vairs strādāt tādu un tādu iemeslu dēļ, viņa pati man atlūgumu uzrakstīja, nākamajā dienā bija tikai jāiet parakstīt. Un sanāca tā, ka man tās 3 dienas neiekrita maiņa, tā ka biju brīva uzreiz.

21.05.2013 13:33 |

Vjeta teorēma

273

Reģ: 29.01.2009

Pārbaudes laiks ir 3 mēneši, tajā laikā vari doties prom brīdinot trīs dienas pirms tam.

21.05.2013 13:42 |

Sany

8272

Reģ: 29.01.2009

nu, piedod, bet tu esi cūcīga nepiezvanot. cilvēki taču rēķinājās ar to, ka tu būsi darbā. un tagad iedomājies, ja nākošais darba devējs gribēu saņemt atsauksmes, ko par tevi varētu pateikt iepriekšējais darba devējs...
cilvēki ir visādi, visādi rīkojas arī darba devēji, bet šeit tas krietni var ietekmēt arī tavu nākotni...
un raksti atlūgumu. augstākais viņi tev var likt nostrādāt 3 dienas. kad es no vienas vietas aizgāju, negāju arī strādāt tās 3 dienas un neviens man neko neteica. bet tas jau kā kuram.

21.05.2013 14:05 |

Ewa

738

Reģ: 14.10.2011

Paldies par visām atbildēm!
Zinu, ka rīkojos cūciski nepiezvanot, bet lai cik neticami un ironiski tas nebūtu, mans aizvēsturiskais telefons, tieši iepriekšējā vakarā nolēma atteikties strādāt pavisam.
Šorīt beidzot satiku draugu, kurš atgriezās mājās pēc 3 dienu prombūtnes. Tad nu arī piezvanīju.

21.05.2013 15:21 |

BesS

794

Reģ: 13.09.2012

bet ja tev jastrada tas 3 dienas..un darba apstakli un attieksme ir nepaciesama ko tad dariit..tas jau nav normaali

29.07.2013 09:34 |

brivibassajuta

972

Reģ: 18.02.2011

Varbūt padalies kas par uzņēmumu vai amatu, lai citas neiekrīt.

29.07.2013 12:20 |

Francesca

158

Reģ: 24.07.2013

mans aizvēsturiskais telefons, tieši iepriekšējā vakarā nolēma atteikties strādāt pavisam

Vajadzēja atrast citu alternatīvu kā piezvanīt. Kaut vai aiziet pie kaimiņiem palūgt telefonu, ja nav draugu. Uzskatu, ka obligāti ir jāinformē darba devējs, ka neieradīsies, arī ja plāno iet prom. Ar Tevi rēķinājās.

29.07.2013 12:25 |