Help - nētiska situācija darbā

Neētiska situācija :-D
Stulba klaviatūra :-D :-D :-D

es īsti nezinu, vai tas atbilst, bet man reiz bija jāizlemj-vai nu man saamzina algu un darbā paliek arī otra darbiniece, vaia lga paliek tāda pati, bet tad otru atlaiž.

Paldies, pipar, mazliet piedomāšu klāt un būs ok ;-)

Vai, piemēram, notiek kāda atlase uz augstāku amatu no visiem esošajiem darbiniekiem. Bet tad darbā tomēr paņem kādu no priekšnieka ģimenes locekļiem, vai kaut kas tāds. :)

Kāpēc, Jūsuprāt, cilvēki rīkojas neētiski?

Iemesli var būt dažādi, daži savas intereses izvirza visaugstāk, citi cenšas novelt atbildību uz kādu citu, citi vienkārši darbā ir fūrijas, kas nerēķinās ar citiem, daži nav audzināti, citiem savādāk nesanāk, nav citas izejas, utt.

MVK - tādēļ, ka paši gūst no tā kādu labumu! :)

Es jau pati itkā sarakstīju, bet ziniet kā, var kaut ko aizmirst.

Budžeta konsolidācija darbienieku algas rēķinā :))

Krīze mums pati par sevi "NEĒTISKĀ SITUĀCIJA" :D

Ar jēdzienu "ētiski/neētiski" parasti saistās darbinieku atlaišana.

Zinu, ka ir iestādes, kas algo personālvadības firmas, lai tās pārrunās paziņotu darbiniekiem, ka tie tiek atlaisti, jo paši to uzskata par neētisku procesu.

Ētikas jautājums uzpeld situācijās, kad tiek konstatēts, ka darbinieks būtu "Tvaika ielas pacients", bet nav skaidrs, kā lai viņam to pasaka un vispār kā lai tiek galā ar šo situāciju.

Zinu, ka ir iestādes, kas nosaka pretlikumīgu prasību, ka sieviete nedrīkst palikt stāvoklī, piem., 2 gadus. Diezgan neētiski.

Nu, un klasika ir lēmumu pieņemšana attiecībā uz saviem gjimenes locekļiem. Piem., tev jāizlemj, kāda alga būs tavai māsai.