Nu jā,vnk jūtu,ka dažas lietas jāsakārto,bet nezinu,cik ilgu laiku tas prasīs. Tāpēc drošības labad domāju paņemt to B lapu, kuru tad var jebkurā brīdī pārtraukt.
Un cik saprotu,tad darba devējs pārbaudes laikā (kas ir 3 mēneši, kaut tā slimošana ir 1. mēnesī), kad darbinieks slimo, nevar uzteikt darba līgumu?