CV - foto obligāts

Un vēl,vēlētos zināt,cik labi jūs pašas, dārgās dāmas, sajustos,ja uzzinātu,ka neesat pieņemtas darbā tādēļ, ka gluži neatbildāt darba devēja gaumei nevis kvalifikāciju un pieredzes dēļ. ;)

tu izvēlējies pēc bildes nevis CV satura.

Nepārspīlē! Foto nebūt nav vienīgais kritērijs, pēc kā izvēlas darbiniekus. Ja man ir 5 ar vienādu pieredzi un prasmēm, kāpēc man neizvēlēties to, kas man šķiet simpātiskāks?

Es gan neesmu dzirdējusi, ka darba devējs vērtē ''pēc gaumes''. Nedomāju, ka vīrietis sēžot ofisā un ejot cauri CV domā - ''ui, cik gudrs, bet nesmuks vīrietis, šito neņemšu''. Lai gan droši vien ir dažādi cilvēki..

Sociālajos tīklos esmu, taču tajā nav nevienas, pat profila, manas bildes (un ar manu vārdu+uzvārdu ir vēl citi cilvēki). Ko tad? Manu CV tāpēc var iemest miskastē?

Sociālo tīklu fenomenu (un vienlaikus bīstamību, kā rezultātā tagad tūkstošiem amīšu dzēš savus fb profilus) sapratu jau pusaudžu gados, tāpēc bildes tajos vispār un nekad nepublicēju. Vai tāpēc manas prasmes ir mazāk "prasmīgas" un zināšanas mazāk vērtīgas?

Tiešām riebjas Latvijas darba devēju augstprātība. Ja cilvēks iepriekš strādājis ar klientiem, tam jau uzreiz vajadzētu šo to darīt zināmu par viņa izskatu, ja jau tik ļoti, ļoti interesē. Cita lieta, ja tiek meklētas sekretārītes "sekretārīšu" pienākumiem.

Vērtē gan pēc gaumes, arī darba rezultātus. Ja simpatizēs darbinieks vaditājam tam ari darba palielis vairak ka citus, un kļūdas nemanis vai atri aizmirsis, biezi ari algu lielaku maksās ja vien iespejams. Ta ir Lv vienmer bijis:D

Pieņemot darbā sieveti CV neviens nelasa, tikai foto skatās, vari vnk sūtīt foto bez CV, tas pats rezultāts būs! :)

Vispar prasit foto pie cv ir nelikumigi.

Jo...???
Latvijā (nezinu kā citur) nav noteikta standarta kā rakstīt dzīvesgājumu, ir vairāki vēlami varianti un informācija, kas tajā jāiekļauj, taču neko konkrētu nekur nevar atrast. Katrs CV veido pēc saviem ieskatiem, iekļaujot to informāciju, kas pašam liekas svarīga un ir atrodama dažādos paraugos.
Manuprāt, ja bildi lūdz pievienot darba devējs, tad neredzu tur neko sliktu. Jo ne tikai CV sūta pārdevējas, apkopējas, grāmatveži, utt., taču tikpat labi arī aktieri, pasākumu vadītāji, auklītes, u.c., kur būtu svarīgs izskats.

Štank, peldkostīmā vai apakšveļā labāk?

Štank, peldkostīmā vai apakšveļā labāk?

Ar ko tie atšķiras? 0.o

http://www.lvportals.lv/skaidrojumi.php?id=234360

Meklējot darbiniekus, viņu foto prasīt nedrīkst

Normatīvajos aktos nav speciāla regulējuma par fotogrāfiju izmantošanu personāla atlases procesā, tomēr vairumā gadījumu prasība pēc fotogrāfijas uzskatāma par nepamatotu.

Elīna - jā, varu pakomentēt. Kad meklējām cilvēku vakancei, foto nelūdzām pievienot, bet bez foto CV nemaz nelasījām. Tas bija pašsaprotami gluži vai tāpēc, jo meitenei bija jābūt konkrētās vietas "sejai" un viņa bija pirmais, kas sastop visus klientus.

savam CV nepievienoju foto. sen, sen viena HR vadītāja stāstīja, ka, ok, tu vari pievienot savu foto, bet, piemēram, cilvēkam, kas izskata pieteikumus, vienkārši riebjas blondīnes un tu vari tikt atmesta pat bez konkursa. labāk ir sūtīt bez foto (ja vien tā nav obligāta prasība), lai tu tiec izvērtēts pēc savas pieredzes un kvalifikācijas, un tad tālāk intervijā sevi pierādīt un apgāzt faktus par blondīnēm :D

Jā, man ir pievienots oficiāls foto, man liekas, ka tas manu cv padara pilnīgāku.

Bet no otras puses, tad lai darba devēji nesūdzas, ka pieņēmuši darbā tukšgalvjus, ja izskats ir tik noteicošs.

Man gan nebūtu problēmu tādu pievienot, taču ir ļoti nepatīkami regulāri censties spodrināt CV un prasmes un domāt, kā pārliecinošāk sevi prezentēt un izdabāt darba devēju prasībām, ja otrā pusē atlases speciālistam kāda labāk iepatīkas tieši vizuāli.

Novēlu iejusties darba devēja lomā tām, kas sašutušas un nesaprot kā var vēlēties redzēt foto :)

Daudz esmu meklēju darbiniekus mūsu firmai (darbs ar cilvēkiem), sludinājumos lūdzu sūtīt CV+foto. Un tas ir tikai normāli, jo atbirst daļa kandidātu, kuri nav piemēroti mūsu vakacei tieši dēļ ārienes. Īpaši ja runājam par gados vecākiem cilvēkiem, aicinot bez foto, gadījās gan sievietes bez zobiem, gan manāmi alokoholu mīlošas.

Jūs esat aprobežotas, ja domājat, ka ''ar foto = nepatīk blondīnes, automātiski neņem'' vai esat tik šauru domāšanu - ka skatās tikai foto un cv nelasa.
Atveriet veikalu, piemēram, ar sejas kopšanas produktiem, vai tad jūs ņemsiet darbā cilvēku ar pumpainu seju? Vai sporta uztura veikalā meiteni, kura sver 90kg?
Un vēl pastāv tāda lieta kā cilvēki ar nelaipnu, dusmīgu seju.

Nu kāda jēga man uz aklo aicināt 10 kandidātus, ja ar foto pievienošanu redzu, ka, piemēram, 3 jau neatbilst? Sanāk tērēt manu un tā cilvēka laiku, viņam transporta izdevumi.. Labāk uzreiz noskaidrot pēc iespējas vairāk par kandidātu, vai vispār ir vērts viņu aicināt uz interviju

Izksatam ir nozīme mūsdienās, īpaši apkalpojošā sfērā. Joprojām atceros cik pretīgi bija ēst hotdogu, kuru taisīja čalis ar pumpainu seju. Ja pašām ar ārējo viss ok ,tad nav ko cepties :D

Vrb kāda, kura ir darba devēja var pakomentēt - vai foto esamība CV ir + vai - ? Kā uz to skatās darba devēji?

Nekad neesmu prasijusi pievienot foto. Ja kaada/s to pievieno, atnakot uz interviju pajautaju, kapec pievienoja foto, kadam merkim - tad cilveki sarkst un baalee, jo nav jau iisti ko atbildet. Nekad neesmu piedavajusi vakanci, kur noteicosais butu arejais izskats. Man nav svarigi - pumpaina seja, neraustitas uzacis, galvenais, lai cilveks ir profesionalis. Tagad padomajot, es nevienu neesmu pieneemusi darbaa, kurs butu nosutijis savu foto. Par tiem, kuri suta foto pec pasa iniciativas - ko lai saka, cilveks gan jau cer, ka del izskata tiks pienemts darba, kas ir maldigi (protams, ja darbs netiek piedavats saistiba ar izskatu).

Nu, pag, a kas būtu, ja jūs smalkā restorānā apkalpotu cilvēks ar 3 pīrsingiem uz sejas, tuneli ausī un izskūtu grebeni?

Darbā ir dreskods ko parasti ievero. Mums visur pirsingus un etc. iznem. pirms strada.

Nekad neesmu sūtījusi CV atsaucoties uz sludinājumu, kurā obligāti prasa foto. Man šī prasība izsaka visu - tātad, nav svarīgi, kādas man smadzenes, galvenais, ka feiss atbilst atlasītāja gaumei.
Mani darba devējs pieņēma ''ļoti apgrūtinot sevi'' - apskatīja CV, kuram nebija foto un uzaicināja uz interviju.
Cik zinu, manā darba vietā nav prasības par foto(strādājam ar klientiem, sadarbības partnieriem utt). Ir bijuši CV ar foto, kas vēlāk aprunāti kolēģu vidū, jo kolēģe, kas caurskatījusi pieteikumus, bijusi mazliet šokā - sasūtītas visādas bučmūlīšu bildes, bet prasmju nekādu, zināšanas - vidējas. Radās iespaids, ka beibes sūtījušas CV uz dullo un vispār nav paskatījušās, kādas mums ir prasības. Vai arī cerēja, ka CV apskatīs vīrietis un pieņems viņas krūšu vai uzmālētās sejas dēļ. Atceros, ka konkrētajā gadījumā pēc tam pieņēma sievieti, kurai nebija foto pie CV - un nebija viņa ne neglīta, ne pumpaina, ne briesmīga.
Mūsu priekšnieks vispirms skatās uz zināšanām, jo uzskata, ka pārējo var labot un par pārējo var ar darbinieku runāt(piemēram, par to, kāda stila apģērbā nākam uz darbu, ja cilvēks pats nav sapratis utt).