Kārtot pēc: jaunākā, vecākā
 

Atlūgums

 
Reitings 1153
Reģ: 16.08.2012
Sveikas!
Esmu nolēmusi darbā rakstīt atlūgumu. Tā kā šis man ir pirmais darbs, tad neesmu diez ko zinoša šajā jomā.
Kaut kur padzirdēju, ja piem., uzrakstu atlūgumu, kamēr man ir slimības lapa, tad darba devējs ir tiesīgs man pieprasīt atstrādāt visas tās dienas, kuras slimoju. Tā ir taisnība?

Un atlūgumā obligāti ir jāmin iemesls, kāpēc vēlos aiziet no darba, vai to var arī neminēt?
25.09.2013 13:03 |
 
Reitings 2792
Reģ: 09.12.2010
Tev pārbaudes laiks vai jau pēc pārbaudes laika?

Un iemesls nav jāmin.
25.09.2013 13:08 |
 
Reitings 1153
Reģ: 16.08.2012
Pārbaudes laiks jau beidzies.
25.09.2013 13:10 |
 
Reitings 7908
Reģ: 05.02.2011
Par to slimības lapu - atkarīgs no darba devēja, bet tiesības viņam ir.
Atlūgumā iemesli nav jāmin, tas vairāk ir formāls papīrs. Iemeslus vari minēt, kad būs pārrunas ar vadību.
25.09.2013 13:20 |
 
Reitings 13903
Reģ: 18.02.2010
Es gan nezinu, cik Tev oficiāla un formāla iestāde, bet labāk darba attiecību pārtraukšanas aktu formulēt, kā pēc abu pušu vienošanās, ne pēc pašas gribas.
Ieguvumi ir attiecībā uz stāšanos bezdarbniekos un pabalsta saņemšanu.
25.09.2013 13:22 |
 
Reitings 2728
Reģ: 29.01.2009
Darba devējs var Tevi paturēt darbā maksimāli vienu mēnesi, kā to nosaka Darba likums, nevis tik ilgi, cik viņam ienāk prātā. Ja esi slimojusi, piemēram, 6 nedēļas, tad tāpat paturēt Tevi var tikai mēnesi.
25.09.2013 13:25 |
 
Reitings 1153
Reģ: 16.08.2012
Bet, lai stātos bezdarbniekos un saņemtu pabalstu, jānostrādā ir vismaz 9 mēneši?
Ja jā, tad man tas iet secen, un šajā gadījumā īpaši arī neuztrauc, jo es vienkārši gribu prom no tās darba vietas :D
25.09.2013 13:26 |
 
Reitings 1153
Reģ: 16.08.2012
un, ja piemēram, man tagad ir paņemta slimības lapa, bet vēl nav noslēgta, un es tagad uzrakstu atlūgumu, tad man jau tagad sāk skaitīties tas, ka es atstrādāju, vai labāk vienkārši noslēgt slimības lapu un pēc tam rakstīt alūgumu?

es ceru, ka jūs vispār kaut ko saprotat no mana teksta, cenšos loģiski noformulēt domu, bet sliktā pašsajūta dara savu :D
25.09.2013 13:38 |
 
Reitings 11
Reģ: 22.03.2010
Ja atlūgumu uzraksta, kā iemeslu minot dzīvesvietas maiņu, tad no darba atbrīvo 3 vai 5 darba dienu laikā (neatceros, cik īsti bija).
25.09.2013 13:40 |
 
Reitings 2728
Reģ: 29.01.2009
Nē, jānostrādā gads, lai saņemtu pabalstu.
25.09.2013 13:56 |
 
Reitings 2728
Reģ: 29.01.2009
Un vari rakstīt atlūgumu arī slimības lapas laikā un slimošanas dienas skaitās iekšā tajā mēnesī. Ja uraksti šodien atlūgumu un slimo vēl mēnesi, tad darbā vari vispār neparādīties.
25.09.2013 14:03 |
 
Reitings 459
Reģ: 02.11.2011
Un atlūgumā obligāti ir jāmin iemesls, kāpēc vēlos aiziet no darba, vai to var arī neminēt?


Es nezinu, vai pēc likuma obligāti ir jāmin iesniegumā iemesls par aiziešanu, bet manā darba vietā ir jāraksta - "pēc paša vēlēšanās" (jeb LR DL 100.p.) vai pēc abu pušu vienošanās (114.p.)
25.09.2013 14:17 |
 
Reitings 2215
Reģ: 26.01.2011
slimības lapa būs iekļauta tajā mēnesī, ja vien nebūsi norādījusi iesnieguma, ka negribi, lai iekļauj.
tapēc jau tas ir tik populāri - ja grib atri notīties, tad cilveks ņem slimības lapu, jo tad mēnesi nevajag atstrādāt.
atlūgumu raksti tagad un slimo tālāk, cik gribi.
25.09.2013 14:27 |
 
10 gadi
Reitings 5929
Reģ: 29.01.2009
FreshDrop, ja nav noslēpums, kur strādā? :D un kas neapmierina?
25.09.2013 14:29 |
 
Reitings 1220
Reģ: 28.08.2013
citur vabrūt būs tas pats, takā neraksti nekādu atlūgumu. :D
25.09.2013 14:31 |
 
Reitings 1153
Reģ: 16.08.2012
Parfait, narvesens :D
Patiesībā, vienīgais, kas mani tur neapmierina, ir darba laiks, jo sanāk celties 4 no rīta, ja ir rīta maiņa un vakarā būt mājās ap 23 vai vēlāk, ja ir vakara maiņa. Un ja vienā dienā ir vakara maiņa un nākamajā dienā 4 jāceļās, lai dotos uz darbu, tad vispār ir vāks. :D
25.09.2013 14:36 |
 
10 gadi
Reitings 5929
Reģ: 29.01.2009
ouch, skaidrs. 4 no rīta tiešam izklausās nepatīkami :D
25.09.2013 14:38 |
 
Reitings 1153
Reģ: 16.08.2012
Bet nu, vismaz iegūta darba pieredze. Neliels bonusiņš nākamajam darbam (kurš vispirms ir jāatrod) :D
25.09.2013 14:41 |
 
Reitings 3328
Reģ: 14.02.2013
A varbūt prātīgāk ir atrast jaunu darbu un tikai tad iet prom no vecā????
25.09.2013 14:44 |
 
Reitings 1153
Reģ: 16.08.2012
Gangsters, neuztraucies to visu jau esmu domājusi un apdomājusi. Būs labi :)
25.09.2013 14:47 |
 
Reitings 262
Reģ: 19.07.2011
Kā ir ar atlūguma rakstīšanu, ja man vēl ir pārbaudes laiks? Darba devējs tāpat ir tiesīgs man prasīt atstrādāt mēnesi?
25.09.2013 15:15 |
 
Kārtot pēc: jaunākā, vecākā
 

Pievieno savu komentāru

Nepieciešams reģistrēties vai autorizēties, lai pievienotu atbildi!
   
vairāk  >

Aptauja

 
Vai forumā publiski vajadzētu rādīt arī negatīvos vērtējumus (īkšķis uz leju) komentāriem?
  • Jā, jāredz arī negatīvie vērtējumi
  • Nē, lai paliek redzams tikai pozitīvais vērtējums
  • Nezinu, nav viedokļa
  • Cits